Canva Job Cuts: डिजाइनिंग प्लेटफॉर्म Canva ने अपने कर्मचारियों की संख्या में 22 प्रतिशत यानी कम से कम 1,271 लोगों पर असर डालने वाले बड़े संगठनात्मक बदलाव की घोषणा की है। यह बदलाव कंपनी के कामकाज को नए तरीके से संचालित करने के लिए किया जा रहा है।
Canva की छंटनी के पीछे वजह
कंपनी की CEO मेलानी पर्किन्स ने कर्मचारियों को संदेश में बताया कि नई टेक्नोलॉजी ने डिजाइन बनाने और डिजिटल प्रोडक्ट्स के उपयोग का तरीका बदल दिया है। इसलिए Canva अब कम लेकिन ज्यादा सक्षम टीमों के साथ काम करना चाहती है। AI टूल्स जैसे Anthropic के Claude ने कंटेंट तैयार करने और डिजिटल कामों को आसान बनाया है, जिससे कर्मचारियों की जरूरतों का आकलन फिर से करना जरूरी हो गया है।
सिडनी होगा Canva का मुख्य ऑपरेशनल हब
Canva पुनर्गठन के तहत अपनी अधिकांश प्रोडक्ट टीमों को ऑस्ट्रेलिया के सिडनी में एक साथ लाने की योजना बना रही है। कंपनी का मकसद टीमों के बीच बेहतर तालमेल और तेज फैसले लेना है। जनवरी से हाइब्रिड वर्किंग मॉडल के तहत ज्यादातर कर्मचारियों को सप्ताह में दो से तीन दिन ऑफिस आना होगा।
Canva का IPO और वैल्यूएशन
Canva की वैल्यूएशन 2021 में लगभग 40 अरब डॉलर थी, जो 2022 में टेक मार्केट की गिरावट के कारण करीब 26 अरब डॉलर रह गई। कंपनी के सामने AI के दौर में अपनी ग्रोथ बनाए रखने की चुनौती है। Canva के लिए यह महत्वपूर्ण होगा कि वह AI के अनुसार अपने बिजनेस मॉडल और कर्मचारियों के बीच संतुलन बनाए रखे।
मुख्य बिंदु
- Canva अपने 22% कर्मचारियों पर असर डालने वाला है।
- AI टूल्स के बढ़ते इस्तेमाल से कंपनी ने अपने संगठन में बदलाव किया है।
- सिडनी में मुख्य ऑपरेशनल हब बनाने की योजना है।
- जनवरी से हाइब्रिड वर्किंग मॉडल के तहत ऑफिस आने की शर्त लागू होगी।
- कंपनी की वैल्यूएशन 2021 में 40 अरब डॉलर थी, जो बाद में 26 अरब डॉलर रह गई।
स्रोत: hindi.asianetnews.com
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